Énoncé sur l’accessibilité, la diversité et l’inclusion
WEST-ML Innovation dispose toute son énergie à la réalisation d’un cadre inclusif pour l’épanouissement de chaque individu, peu importe son origine ou son genre. Il est indéniable que la diversité apporte un large éventail de perspectives et d’expériences au monde professionnel et crée un environnement positif dans lequel nous pouvons nous épanouir et innover.
À cet effet, WEST-ML Innovation s’engage à accroître la diversité, l’équité et l’inclusion dans ses différents domaines d’intervention. Nous nous engageons également à contribuer grandement à l’intégration professionnelle des populations dans les pays en voie de développement, notamment en Afrique occidentale.
Par ailleurs, WEST-ML Innovation peut compter sur ses collaboratrices et collaborateurs situé(e)s en Afrique occidentale, en Amérique du Nord, en Europe et en Océanie afin de dynamiser sa politique de diversité, d’inclusion et d’accessibilité professionnelle.
Notre objectif est de nous assurer d’apporter une meilleure expérience utilisateur dans notre contenu web. Bien qu’il soit certain que nous ne puissions répondre aux besoins de chaque utilisateur, nous nous assurons néanmoins d’apporter une crédibilité professionnelle à travers la diffusion de nos informations.
Nous mesurons régulièrement l’accessibilité de notre site web par l’entremise de différentes méthodes, y compris des modules externes de navigation, des analyses automatisées et des tests manuels pratiqués par notre personnel qualifié. Cette démarche nous permet ainsi de maintenir des normes élevées d’accessibilité malgré les changements de règles et l’évolution technologique.
Par ailleurs, le respect fait partie intégrante des valeurs fondamentales de WEST-ML Innovation. En qualité de société innovante, nous reconnaissons la grande richesse que la diversité nous apporte et nous l’intégrons ainsi que l’inclusion à notre culture d’entreprise.